HR (Human Resource)是human resource的缩写,是指人力资源。
HR经理即人力资源经理。
HRM 是human resource management的缩写,是指人力资源管理(也叫HR管理)
人力资源经理,人力资源部门工作的管理者。 原来叫人事经理。他们之间最大的区别就在于人力资源经理重在开发人力资源,而人事经理重在使用人力资源。 人力资源与传统的自然资源不同,属于无限开发资源;当然,光使用不开发,也会枯竭的——这正是当今企业都将人事部的牌子拿下,换上人力资源部的原因所在。 人力资源经理:计划、指导和协调机构的人事活动,确保人力资源合理利用,管理理赔、人事策略和招聘等。
HR is the short name for "human resouce".即我们常说的人力资源,HR-Human Resource人力资源,目标是让企业HR更好地进行人力资源的发展和规划。系统重点是实现人力资源部门在员工素质管理、薪资管理、绩效考核等方面的需求。
所管理的方面,含有以下几个方面的内容:
组织管理
人事信息管理
招聘管理
劳动合同
培训管理
考勤管理
绩效管理
福利管理
工资管理
HR=Human Resource,就是人力资源管理.
HR经理就是人力资源部经理,主管人事方面的各种事务.
人事部门吧 管招聘人才的