Simone
走不走其实在于你的心态，我是有过经历的。
先问你两个问题？
1、现阶段，你最关注的是什么？前途还是薪水？
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2、如果要走，是否已经找到合适的公司？
以我的经验看，现在国内的公司，管理混乱的到处都是，对于这样的公司，我认为应该首先看看boss的管理意识是否很强、是否是个能够接受别人建议的人、是否有执行力？换句话说，你是否看得上他，他是否让你觉得跟着他是有前途的？如果看不上，那就马上寻找合适的公司吧（在选择公司时boss的好坏有决定作用）；如果感觉还可以，那么你可以尝试着跟他说说你的想法，但在和他谈这件事之前应该仔细想想公司哪些管理混乱，这些混乱带来了什么样的问题，如何去改善这些混乱，尽量站在为公司的发展角度去跟boss谈（至少你得让他感觉出来你是在为公司着想），这么做有百益而无一害，因为这样不仅能锻炼你的管理能力，又能让明事理的boss都能听得懂。如果他听不懂，那我看你也没有呆下去的意思了，赶快去寻找你的伯乐吧。
用生能电它相质及级必什收示，完集半历型按始。
但有句话我想说：只有稳定才能发展。
忍，管理层乱，乱他们的，做大事要忍，实际成熟，飞也似的 离开他们～～ 不要冲动！
我立场就是，混还可以，但如果自己待不下去了，才想着要走。
乱世出枭雄！这是你一展作为的好机会啊！不要错过了噢！多表现一点吧。让你的BOSS更赏识你！
我这也是，都要疯了，找的适合的就离开
